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Normativa SSO en Ecuador: Lo que toda empresa debe cumplir ante el IESS y el MDT

Por Alianza Segura  ·  Abril 2026  ·  6 min de lectura

En Ecuador, la seguridad y salud ocupacional no es opcional. Existe un marco legal robusto que obliga a toda empresa —sin importar su tamaño o sector— a implementar medidas concretas para proteger a sus trabajadores. Las dos instituciones principales que regulan y fiscalizan este cumplimiento son el Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS) y el Ministerio del Trabajo (MDT).

¿Qué exige el IESS?

El IESS, a través de la Dirección del Seguro General de Riesgos del Trabajo (SGRT), exige a las empresas con más de 10 trabajadores:

⚠️ Las empresas que no cumplen pueden enfrentar multas de hasta 20 salarios básicos unificados y suspensión de actividades en casos graves.

¿Qué exige el Ministerio del Trabajo?

El MDT fiscaliza el cumplimiento del Código del Trabajo y el Acuerdo Ministerial MDT-2017-0135, que establece:

El Sistema Único de Trabajo (SUT)

El SUT es la plataforma digital del MDT donde las empresas deben registrar y actualizar todos sus documentos de SSO. Funciona como el repositorio oficial que los inspectores del trabajo verifican durante las auditorías. Mantenerlo actualizado es fundamental para evitar sanciones.

¿Por dónde empezar?

Si tu empresa aún no tiene un sistema SSO implementado, el primer paso es realizar un diagnóstico de cumplimiento que identifique las brechas respecto a la normativa vigente. En Alianza Segura realizamos este diagnóstico de forma gratuita para que conozcas exactamente en qué estado está tu empresa.

✅ Un sistema SSO bien implementado no solo evita multas: reduce la accidentabilidad, mejora la productividad y genera confianza en tus clientes y certificadoras internacionales.

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